Articol publicat pe site-ul BURSA On Line, ediția din 16.04.2018
CRISTIAN BUȘOI, PNL:
"Revoluția sporurilor din Sănătate, o măsură haotică, cu consecințe asupra calității actului medical"
click aici
Cristian Bușoi (Sursa foto: Twitter)
     "Inechitatea și haosul pe care le-a produs"inițiativa ministrului Muncii Olguței Vasilescu și Guvernul PSD privind salarizarea în Sănătate "va avea costuri pe termen lung asupra desfășurării actului medical", afirmă vicepreședintele PNL Cristian Bușoi, într-un comunicat dat astăzi publicității.

     În document, liberalul afirmă: "Creșterile salariale din Sănătate produc «angajați de mâna a doua», ale căror salarii au fost ciopârțite prin lege, fără niciun fel de explicație sau logică și se bazează pe o intoxicare publică masivă despre dimensiunea creșterilor salariale. Propaganda pesedistă supraestimează creșterea pentru a amplifica presiunea publică pe medici și pentru a crea o falsă imagine a mulțumirii din sistem. Problemele salarizării din Sănătate, așa cum apar acum prin focare de proteste ale unor categorii de angajați, sunt doar vârful icebergului".

     Totodată, Bușoi explică pe scurt efectele recentelor decizii de salarizare a personalului din sistemul medical: "Ca să fie clar cât de mare este haosul din sistem și intoxicarea pesedistă: sunt multe cazuri de personal medical - asistenți care au studii superioare - care nu au primit nici măcar 25%, care să compenseze trecerea contribuțiilor de la angajator la angajat - rezultatul fiind o scădere masivă a salariilor".

     În opinia parlamentalerului, "Poziția Ministerului Muncii și a Guvernului față de angajații din Sănătate a fost jignitoare", acesta adăugând că "Argumentația publică total neadevărată și pozițiile denigratoare ale ministrului Muncii la adresa biologilor și biochimiștilor din sistemul sanitar arată lipsa de cunoaștere a importanței acestor categorii".

     În cele din urmă, Cristian Bușoi critică modul în care Executivul a reacționat la nemulțumirile angajaților din sistemul medical, punctând: "Pasarea cartofului fierbinte la managerii de spitale, pentru compensarea pierderilor arată necunoaștere și disperare. Niciodată nu s-au plătit salarii din veniturile proprii ale spitalelor, iar astăzi sunt foarte puține spitalele din țară care pot suplimenta din aceste venituri salariile angajaților care primesc mai puțini bani odată cu revoluția sporurilor. Tot acest haos ar fi putut fi evitat dacă ar fi existat o minimă cunoaștere a realităților din sistemul de sănătate la nivelul Ministerului Muncii, dacă ar fi existat mai puțin populism și heirupism și mai mult bun simț". 
D.I.
 

 

.