English
Federaţia SANITAS din România anunţă miercuri că respinge ultima variantă a proiectului Legii privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, propusă de Guvernul interimar, şi afirmă că, în ciuda modificărilor anunţate, problemele esenţiale semnalate de sindicalişti au rămas nerezolvate, potrivit unui comunicat remis presei.
SANITAS susţine că proiectul nu garantează sursele de finanţare pentru plata salariilor, menţine plafonarea sporurilor la 20% şi păstrează posibilitatea legală ca valoarea de referinţă utilizată pentru calcularea salariilor să fie diminuată în 2027, iar în aceste condiţii nu se poate vorbi despre predictibilitate şi siguranţă salarială pentru angajaţii din Sănătate şi Asistenţă socială, explică sindicaliştii.
Sindicatul respinge categoric încercările de a transfera asupra sindicatelor responsabilitatea executării acestui proiect de lege, iar responsabilitatea pentru îndeplinirea angajamentelor asumate şi pentru calitatea politicilor aparţine Guvernului, iar rolul sindicatelor este de a semnala atunci când o lege este prost construită şi când efectele ei pot afecta veniturile şi drepturile angajaţilor, potrivit comunicatului.
SANITAS afirmă că nu va valida, sub presiunea unui termen sau a unei mize financiare, o lege care nu oferă garanţii reale angajaţilor pe care îi reprezintă, iar apărarea salariilor oamenilor nu înseamnă blocarea unei reforme, ci cererea ca reforma să fie una corectă, concluzionează comunicatul.
Euro
Dolar SUA
Franc elveţian
Liră sterlină
Gram de aur
1. majoritatea sunt din sanatorii
(mesaj trimis de anonim în data de 26.08.2026, 14:29)
spitale care nu au niciodata pacienti doar ii impacheteaza si ii trimit in spitalele din marile orase. salariile si sporurile sunt la fel sau mai mari decat cele din spitalele supraaglomerate cu garzi istovitoare din cauza numarului mare de pacienti.la ei dilaila, timpul trece leafa merge noi cu spor muncim.
1.1. fără titlu (răspuns la opinia nr. 1)
(mesaj trimis de anonim în data de 26.08.2026, 19:07)
Asa este. Fac internari de zi la toti pacienții ca sa creasca fondurile luate de la Casa si sa justifice existența. Plus ca doctorii vin una sau doua zile pe săptămână la munca.