Senatul a votat luni modificările la Codul Administrativ, care prevăd că durata mandatului de viceprimar va constitui vechime în muncă şi în specialitatea studiilor absolvite, proiectul făcând parte din pachetul de legi PNRR, potrivit News.ro.
Modificarea propusă urmăreşte eliminarea unei necorelări existente în Codul administrativ referitoare la regimul juridic al funcţiilor de demnitate publică alese din administraţia publică locală, deoarece în prezent Codul administrativ recunoaşte această vechime pentru primar, însă nu şi pentru viceprimar, a transmis sursa citată.
Potrivit expunerii de motive, viceprimarul este o autoritate executivă a administraţiei publice locale, aleasă de consiliul local, care exercită atribuţii delegate de primar, coordonează activitatea compartimentelor funcţionale şi a serviciilor publice şi îl înlocuieşte de drept pe primar în cazurile prevăzute de lege, iar responsabilităţile exercitate presupun utilizarea competenţelor profesionale dobândite prin studiile absolvite şi generează experienţă profesională relevantă în specialitatea acestora, a precizat sursa citată.
Diferenţa de tratament dintre primar şi viceprimar nu are o justificare obiectivă şi rezonabilă, fiind de natură să creeze discriminări în parcursul profesional ulterior al persoanelor care au exercitat funcţia de viceprimar, iar completarea propusă elimină această omisiune legislativă şi instituie un regim juridic unitar pentru funcţiile executive alese la nivel local, a explicat News.ro.
Elaborarea legii a fost determinată de angajamentul României asumat prin PNRR, Componenta 14: Buna Guvernanţă, Reforma R3: Managementul performant al resurselor umane în sectorul public, Jalonul 418 - Intrarea în vigoare a actelor juridice pentru adoptarea unor cadre de gestionare a resurselor umane bazate pe merit şi de competenţe în administraţia publică centrală, a încheiat sursa citată.



















































Opinia Cititorului