UE consolidează Fondul de ajustare la globalizare pentru sprijinirea angajaţilor concediaţi în urma restructurărilor

Comisia Europeană a anunţat că salută acordul politic la care au ajuns Parlamentul European şi statele membre ale UE în privinţa propunerii de consolidare a Fondului european de ajustare la globalizare pentru lucrătorii disponibilizaţi (FEG), relatează Agerpres.

FEG reprezintă un instrument de solidaritate al UE destinat sprijinirii angajaţilor care şi-au pierdut locul de muncă în urma unor restructurări majore, precum închiderea unor fabrici sau falimentul companiilor, menţionează sursa citată.

Fondul contribuie la crearea unei economii europene mai dinamice şi mai competitive, oferind lucrătorilor sprijin pentru recalificare şi reintegrare pe piaţa muncii. Prin pachete personalizate de servicii, beneficiarii primesc asistenţă adaptată pentru dobândirea de noi competenţe şi pentru facilitarea tranziţiei către alte roluri sau domenii de activitate, în contextul schimbărilor economice şi industriale, notează Agerpres.

De la lansarea sa, în anul 2007, FEG a fost activat în 186 de situaţii, alocând 727 de milioane de euro pentru sprijinirea a peste 181.000 de persoane din 20 de state membre. Conform datelor Comisiei pentru perioada 2023-2024, 81% dintre lucrătorii concediaţi care au beneficiat de sprijin şi-au găsit un nou loc de muncă în cel mult 18 luni, transmite Agerpres.

Printre principalele modificări aduse fondului se numără introducerea sprijinului anticipativ pentru angajaţii expuşi riscului de concediere. Astfel, companiile aflate în proces de restructurare vor putea solicita asistenţă înainte ca disponibilizările să aibă loc, ceea ce permite intervenţii rapide şi eficiente. Măsura se aplică inclusiv lucrătorilor afectaţi din cadrul furnizorilor sau al companiilor din aval, conform sursei.

Noile reguli vor facilita, totodată, mobilizarea mai rapidă a fondurilor în cazurile de pierdere iminentă a locului de muncă şi vor extinde aria de aplicare a sprijinului, astfel încât un număr mai mare de persoane să poată beneficia de ajutor pentru reintegrarea profesională.

În plus, FEG va susţine mai intens perfecţionarea profesională în cadrul companiilor europene aflate în restructurare, contribuind la crearea unor locuri de muncă mai bine adaptate cerinţelor actuale. Sprijinul acordat include programe de educaţie, formare profesională şi consiliere pentru orientarea către noi cariere, precizează Agerpres.

„Vremurile excepţionale necesită un sprijin mai inteligent şi mai rapid pentru lucrători. Salut călduros acest acord, care va permite unui număr mai mare de lucrători din întreaga Europă să beneficieze de sprijin prompt şi specific în perioadele de tranziţie economică. Într-un peisaj economic în schimbare rapidă, Europa continuă să ofere cetăţenilor săi competenţe şi oportunităţi de a se adapta şi de a prospera. Fondul european de ajustare la globalizare rămâne un instrument-cheie care contribuie la acest obiectiv prin asigurarea faptului că asistenţa ajunge la lucrători şi la sectoarele în care este cea mai mare nevoie de ea”, a declarat Roxana Mînzatu, vicepreşedintă executivă pentru drepturi sociale şi competenţe, locuri de muncă de calitate şi pregătire.