Federaţia SANITAS se retrage de la discuţiile privind noua lege a salarizării, programate miercuri la Ministerul Muncii, după ce a obţinut în instanţă suspendarea procedurii proiectului, potrivit Digi24.
Preşedintele SANITAS Bucureşti, Viorel Huşanu, a susţinut că legea va fi contestată la Curtea Constituţională dacă va fi promovată în Parlament şi a avertizat că, în forma actuală, ar reduce veniturile pentru aproximativ 60% dintre angajaţii din sănătate şi asistenţă socială, conform sursei menţionate.
„Pe de o parte, nu au fost negocieri. (...) au fost doar discuţii. De fapt, a fost o singură discuţie, cu aproximativ 50 de oameni, într-o oră, cu domnul Dragoş Pîslaru. Acolo nu s-a negociat şi nici nu s-a discutat în mod real”, a declarat liderul sindical.
Huşanu a declarat că a demonstrat cu documente, pe care le-a depus şi în instanţă, că Ministerul Muncii a recunoscut, atât prin declaraţii oficiale, cât şi prin documente, că a iniţiat această lege, iar acesta este motivul pentru care a contestat-o în instanţă şi a câştigat procesul.
Preşedintele SANITAS Bucureşti a afirmat că, dacă aceeaşi variantă a legii va fi asumată de parlamentari şi trimisă în Parlament, sindicatul va sesiza Curtea Constituţională şi organismele internaţionale, notează sursa citată.
Liderul sindical a afirmat că a văzut declaraţiile ministrului Pîslaru şi ale lui Bolojan, potrivit cărora aceeaşi variantă a legii va fi depusă în Parlament şi a precizat că, nu Guvernul o va depune, ci va fi asumată de parlamentari.
El a mai spus pentru Digi24 că prin PNRR nu era obligatorie doar adoptarea unei noi legi a salarizării, ci şi consultarea reală a partenerilor sociali, iar lipsa dialogului şi a negocierilor reprezintă motivul pentru care România riscă să piardă peste 700 de milioane de euro.
„Din punctul meu de vedere, acest proiect sau orice alt proiect, în acest moment, prin decizia instanţei, nu mai poate fi dezbătut. Este punctul meu de vedere şi al avocaţilor noştri. Noi vom aştepta motivarea hotărârii şi termenul de recurs. Atenţie, ea nu va deveni definitivă mai devreme de cinci zile. Nu mai este timp. Să vedem ce se va întâmpla la recurs şi dacă vor fi parcurşi toţi paşii necesari pentru ca o lege să se încadreze în termenele prevăzute prin PNRR”, a spus acesta.
Huşanu a declarat că principala nemulţumire faţă de proiectul legii salarizării este faptul că aceasta nu repară inechităţile din sistemul sanitar, ci le accentuează, aproximativ 60% dintre angajaţii din sănătate şi asistenţă socială ar urma să înregistreze scăderi importante de venituri, notează publicaţia.
El a explicat că legea prevede posibilitatea majorării salariilor cu până la 15% prin regulamentul de sporuri pentru anumite spitale, însă această creştere ar duce la reducerea cu 15% a coeficienţilor pentru medicii din spitalele mici, ceea ce ar genera scăderi corespunzătoare ale veniturilor, conform sursei citate.
Ministerul Muncii a anunţat că va ataca hotărârea Curţii de Apel Bucureşti prin care a fost suspendată procedura proiectului legii salarizării personalului plătit din fonduri publice, iar decizia urmează să fie analizată în recurs, informează publicaţia.





















































1. fără titlu
(mesaj trimis de anonim în data de 22.07.2026, 12:14)
La stat au alte legi fata de privat, drepturi care nu le mai ia nimeni. Nici nu i poti da afara daca nu produc.
2. fără titlu
(mesaj trimis de anonim în data de 22.07.2026, 13:03)
cat mai e spaga pt un post de asistenta la stat? tot 5000 eur? trebuie sa-si scoata parleala