CĂUTARE (231)

43% dintre angajaţii români sunt nemulţumiţi de salariul actual, 63% ar fi dispuşi să îşi schimbe locul de muncă pentru un venit mai mare, iar 51% se aşteaptă ca salariile să stagneze în următorii doi ani, potrivit unui studiu realizat de...

63,6% dintre participanţii la cel mai recent sondaj eJobs spun că în acest moment trec printr-o perioadă dificilă din punct de vedere emoţional, iar motivul principal pe care îl asociază acestei stări este legat de faptul că nu câştigă suficient...

28.000 de joburi au fost postate, de la începutul anului şi până acum, de companiile mici şi foarte mici care au maximum 10 angajaţi. Numărul este cu 10% mai mare decât în primele 4 luni ale anului trecut. "Este foarte interesant faptul că,...

Digitalizarea este un fenomen curent, care transformă implicit oportunităţile şi schimbă modul de lucru. Modelul clasic de muncă s-a schimbat radical, ştim cu toţii. Ori work from home nu mai este doar o consecinţă post pandemie, a migrat de la...

Lavazza a aprobat rezultatele financiare consolidate pentru 2024, iar cu această ocazie, CEO-ul Antonio Baravalle a prezentat principalii indicatori ai anului şi a lansat Tablì, o inovaţie majoră în industria cafelei, potrivit unui...

83% dintre angajaţii participanţi la cel mai recent sondaj eJobs au declarat că primesc beneficii extrasalariale în compania pentru care lucrează, conform unui comunicat transmis redacţiei. Tichetele de masă continuă să fie beneficiul care se...

În primele 3 luni din 2025, piaţa muncii din România a încetinit comparativ cu aceeaşi perioadă a anului precedent, conform unui comunicat transmis redacţiei. Incertitudinile economice, mai ales în contextul politic global şi local, au avut un...

Pentru 55% dintre români, biroul ideal în 2025 trebuie să fie "zen", adică să ofere un mediu echilibrat, personalizabil şi adaptat nevoilor lor, potrivit unui sondaj realizat de Genesis Property în rândul a 1.175 de respondenţi la nivel...

Peste 2 milioane de aplicări au fost înregistrate pe eJobs.ro de la începutul anului pentru cele aproape 50.000 de joburi postate pe platformă, ceea ce înseamnă o medie de 45,4 aplicări pe job, cu 15% mai mult faţă de aceeaşi perioadă din 2024,...

Evenimentul organizat de eJobs România şi Camera de Comerţ Elveţia-România (CCE-R) la STUP by Banca Transilvania a adus în prim-plan cele mai importante tendinţe care vor modela piaţa muncii în acest an şi în viitorul apropiat, conform unui...

În 2024, provocările economice şi instabilitatea socială şi politică afectează bunăstarea angajaţilor, potrivit comunicatului emis redacţiei. Doar 32% dintre angajaţi sunt mulţumiţi de jobul lor, în timp ce aproape 49% sunt nemulţumiţi, o...

Genesis Property explică că reîntoarcerea la birou continuă să crească în acest an, pe măsură ce angajaţii resimt tot mai mult nevoia de interacţiune directă cu colegii, iar angajatorii implementează strategii care favorizează revenirea la birou...

Digitalizarea economiei globale şi adoptarea accelerată a muncii la distanţă au determinat Organizaţia pentru Cooperare şi Dezvoltare Economică (OCDE) să iniţieze The Base Erosion and Profit Shifting, cunoscut deja ca BEPS 2.0, un set de reguli...

Aproape două treimi (60%) dintre angajaţi vor să facă reconversie profesională în următorul an, principalele motive pentru care îşi doresc o schimbare de carieră fiind un salariu mai bun, perspective de dezvoltare profesională şi trecerea spre...

Piaţa muncii este o provocare în toate domeniile, de câţiva ani buni deja. Există, însă, sectoare de activitate în care provocările au devenit acute. Companiile au fost, astfel, nevoite să se adapteze cât de bine au putut, fie prin forţă de muncă...

Reporter: Cum a evoluat piaţa de IT&C în ultimii ani?

Reporter: Piaţa de IT&C şi-a schimbat "structura" după evenimentele din ultimii ani?

Reîntoarcerea la birou a devenit un fenomen tot mai evident în acest an, iar angajaţii se adaptează treptat la modul de lucru de dinainte de pandemie. Peste 82% dintre angajaţi nu ar avea nicio problemă să lucreze zilnic de la birou dacă...

Reîntoarcerea la birou a devenit un fenomen tot mai evident în acest an, iar angajaţii se adaptează treptat la modul de lucru de dinainte de pandemie. Peste 82% dintre angajaţi nu ar avea nicio problemă să lucreze zilnic de la birou, dacă...

ABSL (Asociaţia Business Service Leaders) estimează că numărul angajaţilor din industria serviciilor pentru afaceri va creşte moderat, sub 10%, până la finalul acestui an, pentru anul viitor fiind preconizată o creştere similară, conform unui...

Nu există în acest moment un exod al forţei de muncă din IT din România către Israel, dar avem nomazi digitali care lucrează din ţara noastră pentru companii din alte state ale lumii, inclusiv pentru cele din Ţara Sfântă, ne-a declarat Daniel...

nPloy, platforma inovatoare de recrutare, a înregistrat o creştere de 11% a numărului de utilizatori în mai puţin de şase luni, susţinută de cererea în creştere pentru joburile de la distanţă. Astfel, reţeaua nPloy a ajuns la peste 200.000 de...

Trei sferturi dintre angajaţi din întreaga lume cred că GenAI va aduce un anumit nivel de schimbare la locul de muncă. În ciuda vremurilor incerte, aceştia rămân încrezători în poziţia lor pe piaţa muncii: 57% dintre ei sunt pregătiţi să se...

Peste 40.000 de joburi au fost scoase în piaţă în ultima lună şi jumătate, iar, dintre acestea, 16.000 se adresau candidaţilor care nu aveau niciun fel de experienţă. Domeniile care au cea mai mare nevoie de aceşti candidaţi sunt retail,...

65% dintre participanţii români la studiul anual realizat de Boston Consulting Group (BCG), The Network, The Stepstone Group şi eJobs.ro, partenerul The Network pe piaţa din România, au declarat că sunt contactaţi de câteva ori pe an de...

Actualizare - Tudor Cosăceanu, UiPath: "Nivelul digitalizării a crescut foarte mult, în sectorul public"

Piaţa muncii autohtonă este plină de surprize. Aproape 7.500 de companii mici şi foarte mici, cu cel mult 50 de angajaţi, au scos în piaţă mai mult de 50.000 de joburi de la începutul anului şi până acum, potrivit unei platforme de recrutare....

Aproape 7.500 de companii mici şi foarte mici, cu cel mult 50 de angajaţi, au scos în piaţă mai mult de 50.000 de joburi de la începutul anului şi până acum. Raportat la cele 120.000 de joburi postate de toţi angajatorii, numărul reprezintă...

Startup-ul nPloy din Europa Centrală şi de Est şi-a extins oferta de anunţuri de angajare cu joburi remote, flexibile din punct de vedere al locaţiei, în industria de tehnologie. Platforma pune la dispoziţie peste 1.000 de locuri de muncă de la...

Până pe 21 aprilie, pe Hipo.ro, portalul de joburi numărul 1 în România pentru candidaţi cu studii superioare, se desfăşoară în premieră Remote & Hybrid World. Primul eveniment de carieră din ţară cu focus doar pe joburi remote şi hibrid...

System Innovation Romania, principalul partener SAP Business One pe piaţa locală, a depăşit plafonul de 2.6 milioane euro venituri în 2023, obţinând o creştere anuală de 21,5%, conform unui comunicat transmis redacţiei.

Una dintre puţinele ,,moşteniri" pozitive ale perioadei de pandemie - munca remote - face ca tot mai mulţi angajaţi români să poată susţine mai multe joburi ȋn paralel, cu precădere în sectoare precum vânzarea de asigurări, social...

75.000 de joburi noi au fost postate de la începutul anului şi până acum, cu aproape 10% mai puţin decât în aceeaşi perioadă a anului trecut. Aproximativ o treime din numărul total de locuri de muncă au venit din partea angajatorilor din retail,...

20% dintre angajaţii din categoriile Millennials, liber profesionişti sau persoane cu siguranţa veniturilor mici, căutând locul de muncă a scăzut în 2023, conform studiului MKOR Employee Sentiment 2024, se arată într-un comunicat de presă remis...

Profesioniştii din departamentul de Resurse Umane sunt aşteptaţi, pe 15 martie 2024, la JW Marriott Bucharest Grand Hotel, unde va avea loc o nouă ediţie a conferinţei "Tomorrow@work". În cadrul evenimentului organizat de BusinessMark la...

Computer Generated Solutions (CGS) România, centru de excelenţă şi liderul pieţei locale de business process outsourcing (BPO), îşi consolidează angajamentul faţă de dezvoltarea personalului său prin intermediul programelor de mentorat şi...

Numărul de specialişti IT angajaţi în România a înregistrat o creştere constantă în ultimii ani, fiind unul dintre sectoarele cu cele mai mari salarii, dar şi cu un grad mare de mobilitate a forţei de muncă. În acest sens, studiul "Cum e să...

Peste 350.000 de aplicări ale candidaţilor cu vârsta cuprinsă între 18 şi 24 de ani au fost înregistrate în ultima lună, nivelul marcând un plus de aproximativ 30% faţă de luna precedentă. Totodată, acest număr îi plasează la o distanţă tot mai...

Cu 54.000 de interogări pe site, joburile de şofer au fost cele mai căutate de candidaţi de la începutul anului şi până acum. Cei mai mulţi dintre aceştia au fost interesaţi de oportunităţile disponibile pentru şoferii de categorie B, şoferii de...

Peste 86% dintre angajatori şi mai mult de 93% dintre angajaţi sunt de acord că este necesară o revizuire a modului în care este perceput şi gestionat locul de muncă, conform unui studiu Up România şi eJobs.